{"id":436,"date":"2022-03-24T11:35:37","date_gmt":"2022-03-24T14:35:37","guid":{"rendered":"https:\/\/sites.uel.br\/sebec\/?page_id=436"},"modified":"2025-11-04T14:29:55","modified_gmt":"2025-11-04T17:29:55","slug":"licenca-medica","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sites.uel.br\/sebec\/licenca-medica\/","title":{"rendered":"Licen\u00e7a M\u00e9dica"},"content":{"rendered":"\n

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Poder\u00e3o ser concedidas licen\u00e7as m\u00e9dicas aos servidores da UEL conforme o Manual da Per\u00edcia M\u00e9dica dos Servidores da Administra\u00e7\u00e3o Direta e Aut\u00e1rquica do Poder Executivo, aprovado pela Resolu\u00e7\u00e3o SEAP n\u00b06105\/2005<\/p>\n\n\n\n

As licen\u00e7as ser\u00e3o concedidas nos seguintes casos, conforme Manual de Per\u00edcia M\u00e9dica<\/a><\/strong>:<\/p>\n\n\n\n

I. para tratamento de sa\u00fade;<\/p>\n\n\n\n

II. por acidente de trabalho;<\/p>\n\n\n\n

III. \u00e0 gestante;<\/p>\n\n\n\n

IV. para tratamento de sa\u00fade de pessoa da fam\u00edlia;<\/p>\n\n\n\n

V. licen\u00e7a para ado\u00e7\u00e3o legal;<\/p>\n\n\n\n

VI. licen\u00e7a em tr\u00e2nsito;<\/p>\n\n\n\n

VII. afastamento tempor\u00e1rio e readapta\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00e3o;<\/p>\n\n\n\n

VIII. licen\u00e7a para tr\u00e2mite de aposentadoria.<\/p>\n\n\n\n

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Os servidores com afastamento superior a 03 (tr\u00eas) dias, consecutivos ou n\u00e3o, no mesmo m\u00eas, ou seja, abrangendo o per\u00edodo do 1\u00ba ao 28\/31\u00ba dia, para obter qualquer tipo de licen\u00e7a m\u00e9dica, dever\u00e3o solicitar por meio de requerimento eletr\u00f4nico dispon\u00edvel na P\u00e1gina de Agendamentos da Per\u00edcia M\u00e9dica do Estado<\/a><\/strong> <\/a>e anexar o atestado m\u00e9dico com diagn\u00f3stico e exames comprobat\u00f3rios.<\/p>\n\n\n\n

O atestado m\u00e9dico deve ser expedido pelo m\u00e9dico assistente do servidor, nos casos em que julgar necess\u00e1rio afast\u00e1-lo do trabalho, e dever\u00e1 observar as orienta\u00e7\u00f5es do art. 3\u00ba da Resolu\u00e7\u00e3o CFM n\u00b0 1.851 de 2008:<\/p>\n\n\n\n

I. o diagn\u00f3stico;<\/p>\n\n\n\n

II. os resultados dos exames complementares;<\/p>\n\n\n\n

III. a conduta terap\u00eautica;<\/p>\n\n\n\n

IV. o progn\u00f3stico;<\/p>\n\n\n\n

V. as consequ\u00eancias \u00e0 sa\u00fade do paciente;<\/p>\n\n\n\n

VI. o prov\u00e1vel tempo de repouso estimado necess\u00e1rio para a sua recupera\u00e7\u00e3o, que complementar\u00e1 o parecer fundamentado do m\u00e9dico perito, a quem cabe legalmente a decis\u00e3o do benef\u00edcio previdenci\u00e1rio, tais como: aposentadoria, invalidez definitiva, readapta\u00e7\u00e3o;<\/p>\n\n\n\n

VII. registrar os dados de maneira leg\u00edvel;<\/p>\n\n\n\n

VIII. identificar-se como emissor, mediante assinatura e carimbo ou n\u00famero de registro no Conselho Regional de Medicina.<\/p>\n\n\n\n

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